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中国五矿二十三冶建设集团有限公司招聘简章
发布日期:2023年09月18日  点击:

宣讲单位:五矿二十三冶建设集团有限公司  

宣讲时间:2023年09月19日 14:00  

所在学校:569vip威尼斯游戏

宣讲地点:机械楼408教室

一、公司简介

中国五矿二十三冶建设集团有限公司成立于1953年,是世界500强(第65位)央企中国五矿集团旗下一类重要骨干子企业,是以工程总承包业务(工建、房建、基建、矿建、安装、新能源)、投融资业务、房地产业务为三大主业的大型企业集团。

公司注册资本约23亿元,总资产规模逾240亿元。现有在职员工4700余人,其中专业技术人员3700余人,中级职称及以上人员2500余人,注册建造师1100余人。公司业务范围遍及全国20个省、市、自治区和海外10余个国家,先后承建了一大批国家、地方和涉外重点项目,获评“鲁班奖”、国优、部优、省优工程累计300余项。荣获庆祝中华人民共和国70周年“功勋企业”、“全国模范劳动关系和谐企业”等称号。公司拥有完善的薪酬福利体系和丰富多彩的党工团特色活动,拥有健全的职业晋升通道和内部培训学院,助力员工快速成长成才。

二、招聘岗位

1.学历要求:2024届全日制统招本科及以上学历应届毕业生(设计类岗位硕士、博士优先)。

2.院校要求:国内统招公办二类本科及以上院校,原985、211工程及传统建筑类院校优先。

3.专业要求:土木工程,工程造价,工程管理,城市地下空间工程。

4.基本要求:身体健康;品行端正,吃苦耐劳;认同企业文化,接受公司统一调配安排,具备团队协作精神;在校期间学习成绩优异,专业课程无补考;熟练操作word、excel等软件。

5.优先条件:同等条件下中共党员、学生干部、励志奖学金获得者、有实习经历者、体育文艺特长者优先。

人才培养

1.企业大学——知行学堂

定位为管理人才提升基地、创新人才孵化基地、技能人才轮训基地,拥有经验丰富的内外部讲师团队与庞大课程量的线上学习平台。

2.成长进阶式培训

从入职培训到师带徒计划(入职0-2年)、从青英计划(入职2-5年的优秀青年)到青干班培训(入职5-10年的中层管理人员),各阶段培训覆盖全职业生涯周期。更有专业技能培训、职业资格培训等岗位定制培训。

3.职称与职(执)业资格培养

公司具备初、中级职称的自主评定权,是建筑施工企业关键技术岗位“八大员”、“安管人员”培训与测试网点,拥有电算教室,满足员工的个人成长需求。

4.职业晋升通道与发展平台

管理与专业技术通道,职务与职级并行制为广大员工提供顺畅可行的职业生涯发展道路,不同学历毕业生入职实行差异化定级,每年进行专业技术等级评定,确保薪资待遇年度涨幅。

三、福利待遇

1.工资构成

岗位工资+绩效奖金+效益奖金+覆盖全面的津补贴。

1)岗位工资:新员工根据学历情况定岗定级。

2)奖金:绩效工资、季度效益奖、年度效益奖、单项奖励(营销奖励、技术创新奖励,优质工程奖励,示范工地奖励,安全生产奖励)。

3)津补贴:入职津贴、交通补贴、通讯补贴、过节费、防寒防暑费、资证津贴、驻外津贴、项目津贴、井下津贴、境外津贴、特岗津贴。

2.福利待遇

六险二金、健康体检、节日慰问、生日津贴、带薪年假等。

1)六险两金:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险;福利保障计划、住房公积金(按湖南省最高比例缴纳)、企业年金。

2)其他福利:健康体检、职工家属福利保障计划、节日慰问、生日慰问、结婚慰问、生育慰问、“六一”儿童节慰问、住院慰问、子女升学奖励、困难职工帮扶、差旅费、岗位培训、相关职业资格证书考取费用报销。

3)各类假期:带薪年假、婚丧假、独生子女护理假、育儿假、病假等。

4)食宿:项目部包食宿,两级总部发放餐补食堂就餐(500元/月)和租房补贴1000元/月。

工作第一年在项目部本科生综合薪酬待遇8-14万元;原985、211院校硕士生综合薪酬待遇12-16万元;博士面议。

应聘流程

1.查看招聘信息--线上网申--宣讲会/双选会--简历筛选--第一轮面试--在线测评---第二轮面试(湖南省内)--发放offer。

2.参加线下宣讲会前,请携带个人简历、各类证书原件及复印件、笔、成绩单原件及复印件、就业推荐表。

四、联系方式

人:林经理

联系电话:0731-85170612

联系邮箱:wk23zhaopinpt@163.com

联系地址:湖南省长沙市雨花区湘府东路二段208号万境财智中心北栋

1.网申报名方式:

公司官网:www.23ye.com

2.单位信息查询:

公司官微:五矿二十三冶

公司抖音:五矿二十三冶建设集团

招聘信息及行程发布微信公众号:五矿二十三冶招聘


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